Por: Jimena Canales
Gerente de Contenidos y Servicios en Claro Perú

En el año 2022 experimenté de forma muy tangible el concepto de red de confianza, al plantearme un desafío de crecimiento personal y profesional.

Dicha expresión hace referencia a: ‘‘…establecer y mantener vigentes los vínculos con las personas que nos conocen, aprecian y respetan. Es mantener siempre actualizada la relación, especialmente si se presentan cambios en nuestras vidas o en las suyas...’’ 

Esta conceptualización de Inés Temple*, le denota un sentido mucho más humano que el de red de contactos.

En ese sentido, me gustaría compartir con ustedes las prácticas que me permitieron fortalecer mi red de confianza, durante la búsqueda de un nuevo reto laboral:

• Retomar la comunicación: el alcance de a quienes integrar a la red de confianza es mucho más grande del que solemos pensar, entre amigos, colegas, conocidos, etc. Es necesario tomar tiempo para revisar los círculos donde cultivamos dichas relaciones.
• Ser abiertos y honestos: comunicar claramente el propósito que tenemos, y ser genuinos al transmitir el valor que encontramos en que una persona sea parte del proceso.
• Plantear acciones concretas: cuando alguien tiene la intención de colaborar, es clave facilitárselo. Propongamos ideas específicas: ponernos en contacto con otro profesional, escribir una recomendación en LinkedIn, revisar nuestro CV.
• Realizar seguimiento: tanto del plan propio, como de los compromisos tomados con terceros. De esta forma, fomentamos el involucramiento y evidenciamos nuestra orientación a la acción. 
• Nutrir la relación y agradecer: interesémonos en diversos ámbitos de la vida de una persona, como familia, proyectos, o aficiones. Agradezcamos por el tiempo y la atención recibida del otro, poniendo nuestro talento a su disposición. 

¿En qué etapas de la vida aplica el desarrollar una red de confianza? Siempre, y se construye desde etapas previas a la vida adulta. Por ejemplo, en el colegio o universidad ya vamos forjando esa base con compañeros, profesores o mentores. 

Con el inicio de un nuevo año, encontramos el espacio ideal para potenciar nuestras redes de confianza con conexiones duraderas y recíprocas.

* https://www.inestemple.com/wp-content/uploads/2011/12/El-Comercio-21-8-07.jpg